Om fordelene ved Distancearbejde

God ressource på distancearbejde - fås på Amazon.com

Der er meget at vinde ved distancearbejde på arbejdspladser i alle størrelser, både for virksomheden ejer og medarbejder.Det bruges rundt omkring i verden, og er udstyret med to almindelige typer - distancearbejde hjemmefra eller fra fjerntliggende kontor centre.

Betydning

  • Som virksomheder ekspandere i hele verden, internettet tilbyder en hurtig, nem tilslutning og eliminerer geografiske forhindringer som ingen andre kommunikation køretøj kan.Lige så let som det gør det muligt for en organisation at nå nye målgrupper, internettet bringer en virksomhed ejer sammen med personale, partnere og værdifulde kunder.
    Dette niveau af forbindelsen har medført begrebet "distancearbejde".Flere virksomheder overvejer at distancearbejde som det næste skridt i informationsalderen.Private virksomheder, virksomheder og endda den amerikanske regering har gjort bestemmelser for distancearbejde.

Fordele

  • Begrebet distancearbejde har beføjelse til at øge den samlede produktivitet, styrke forretningsforb

    indelser og personalegoder berige.For arbejdstagere, der er aktive forældre, har en lang daglig pendler eller deltager i jobrelateret uddannelse, giver det mening for dem at telecommute.Ikke alene forbedrer virksomhedens effektivitet, men denne fordel muliggør Telecommuter at spare penge på gas og transport.For medarbejdere, der arbejder i sengebåse eller stærkt trafikerede områder, vil de finde mulighed for at fokusere og få mere gennemført uden de sædvanlige distraktioner.
    Miljøstyrelsen har hævdet, at USA kunne spare 5 millioner liter brændstof hver måned, hvis blot 10 procent af arbejdsstyrken amerikanske telecommuted gang om ugen.Virksomhedsejere kan se en forskel i faste udgifter til energi til at køre computere, opvarmning eller køling og elektricitet til bygningen.

    God ressource på distancearbejde - fås på Amazon.com

Effekter

  • Den amerikanske Consumer Institute Center for Citizen forskning hævder, at distancearbejde er en vigtig løsning til kontorer bliver mere "grøn" og dramatisk reducere udledningen af ​​drivhusgasser.Det er også nemmere for medarbejderne at opretholde mere konsistente arbejdstid, nu da der er ingen tabt i trafikken tid.
    Andre virkninger omfatter positiv feedback og en følelse af loyalitet fra medarbejderne.For eksempel ville et stort antal arbejdstagere i stedet have mulighed for at telecommute stedet for at modtage højere løn og / eller flere premium fordele.På lang sigt, ledere finder, at telecommuters er mere tilfredse med et sundt arbejdsmiljø og personlig balance liv.

Geografi

  • Millioner af mennesker verden over har nydt fordelene ved en virtuel arbejdsplads.Virksomheder med kontorer i flere byer er ved at opdage de besparelser på distancearbejde.Mange af os er allerede sat i 24 timer om dagen - via e-mail, håndholdte mobile enheder og andre teknologier.Ved at udnytte muligheden allerede er der, er organisationer berigende den måde, de driver forretning.

Funktion

  • For det meste, distancearbejde finder normalt sted hjemmefra.Denne form for indstilling er perfekt, da de fleste ansatte allerede er sat op med en computer, internetadgang, telefon og alle andre grundlæggende kontorudstyr.I tilfælde af amerikanske offentligt ansatte, er der også mulighed for fjerntliggende kontor centre.Typisk er det en leaset plads, der deles af flere selskaber.Muligheden har minimale omkostninger, og det giver medarbejderne stadig har den sociale interaktion, der mangler fra et hjemmekontor.

    God ressource for virksomhedsledere - fås på Amazon.com

Ressourcer

  • US Distancearbejde Coalition
315
0
3