Hvad er effektive ledelse egenskaber ?

Hvad er effektive ledelse egenskaber ? sxc.hu

Hvad gør en god leder?Tusindvis af bøger er blevet udgivet om dette emne, men de mest eftertragtede lederskab træk er dem, der har lidt sin prøve i århundreder.Kendt fodboldtræner Vince Lombardi sagde, "Ledere er lavet, de er ikke født;., Og de er lavet ligesom alt andet er nogensinde blevet gjort i dette land - ved hårdt arbejde"

Betydning

  • Hvis du skulle forske hver bog eller artikel skrevet om emnet af effektive lederskab træk, vil du i sidste ende finde de alle konkluderer, at et træk er afgørende: effektiv kommunikation.En stor leder forstår at kommunikere.Og det er ikke til at sige, at hun skriver godt eller taler veltalende.Ægte effektiv kommunikation kræver evnen til at forstå din målgruppe baggrund og hvordan det vil fortolke, hvad du kommunikerer.

    Kommunikation er også en to-vejs gade.En god leder vil gøre at lytte til nye ideer, bekymringer og spørgsmål en prioritet.Etablering af en åben-dør-politik og være imødekommende giver den mest effektive måde at holde kommunikat

    ionslinjerne fritflydende og ægte.En god leder forstår at formidle sin vision på en måde, at alle teammedlemmer klart forstå den retning, samt deres funktion i teamet.

Features

  • frisind er ofte nævnt som en af ​​de øverste træk, der er nødvendige for at være en god leder.Evnen til at acceptere, at ikke alt er sort og hvidt, for at forsøge at se et problem fra et andet perspektiv, og at værdsætte mangfoldighed udtalelse bringer tillid og åbenhed til organisationen.Den lukkede-minded leder simpelthen fastholder hemmeligholdelse og mistænksomhed, og derved udhuler alt tillid.Visning ærlighed og integritet i dine handlinger vil modellere den adfærd, du forventer fra alle andre omkring dig.

    andet væsentligt træk fundet i store ledere gennem historien er, at de kunne inspirere ved at vise udholdenhed og udholdenhed.Dette omfatter evnen til at inspirere folk til at træffe foranstaltninger, og motivere dem til at følge din vision, og alligevel tage deres egen beregning når opfordrede.At inspirere kræver tillid til alle dine handlinger.Fremragende ledere viser en stor tillid, evnen til at tale deres sind og handle beslutsomt.

Overvejelser

  • Kompetence og intelligens er også obligatoriske træk for en god leder.En god leder vil basere sine handlinger på moralske principper og lyd grund, efterlader smålige følelsesmæssige behov ud af betragtning.Lederskab kræver undersøgelse, læsning, forskning og sondering konstant være på forkant med spillet.Søger nye og trinvist mere udfordrende opgaver vil flytte en leder i organisationen.Kompetence viser din uddannelse, færdigheder og erfaring til at lade andre vide, at du kan have tillid til at træffe fornuftige beslutninger.

    Standout ledere udnytter kreativitet og fantasi til at løse problemer, og forestiller nye og innovative mål.Anvendelse af en smule kreativitet til kommunikation og anerkendelse vil gå langt med medarbejdere.Initiativ og ambition indikerer en leder har drive og er ikke bange for at forfalske ukendte territorier, tænker ud af boksen.

Potentielle

  • Fordelene ved honing disse særlige træk er værd praksis.En god leder vil formidle projektet og planer, og så lad gå, så holdet til at køre med det.Som coach, lederen er der for at vejlede og omdirigere når det er nødvendigt, og sikre de nødvendige ressourcer til det arbejde, der skal udføres.En leder ved, hvornår at træde til, samt hvornår de skal træde ud.Forstå betydningen af ​​disse kvaliteter vil muliggøre en god leder for at fokusere holdet på at blive forpligtet til at udføre sine mål.

Advarsel

  • Manglen på disse træk kan resultere i giftige lederskab, hvor holdet vil begynde under-udføre og blive mistroiske.Giftige ledere er selvcentreret, gennemsnitlige kompetence, mangler fantasi eller kreativitet, amoralsk og mangler troværdighed.Denne type leder kan forekomme troværdig i starten, men i sidste ende hans manglende evne til med succes lede vil fremgå for sine tilhængere.Giftig ledelse kan ødelægge en organisation med bedrag og skjulte dagsordener.

81
0
2